■杜勇超

 

　　牡丹花大空入目，麦花虽微结成实。牡丹花追求虚名浮华，最终昙花一现，了无痕迹;麦花看似微小，但注重积累，不断涵养自身，最终孕育了沉甸甸的麦穗，给人民以实惠，被人民以铭记。

　　同样，青年干部在人生成长过程中，也不可避免面临追逐牡丹花的诱惑，但必须要谨记习总书记在开学第一课对青年干部的教导，努力提升七项工作能力，争当微小但不平凡的麦花。而要做到这一点，青年干部就必须要有泥土味、汗水味、人情味。

　　青年干部要有泥土味，持有麦花扎根的定力。脚下有泥土，心中有力量。青年干部要多深入基层，多深入群众，才能从基层汲取解决问题的智慧，从群众身上学习解决问题的方法。从耶鲁村官秦玥飞到扶贫干部黄文秀，一批优秀青年干部将青春挥洒在基层，将智慧书写在大地，为乡村振兴贡献了麦花的力量，值得学习与礼赞。青年干部在成长的扎根期，要力戒形式主义，尊崇务实理念，少些虚头，多些实功;少些浮夸，多些实干，那么身在基层必定有为、必有作为。

　　青年干部要有汗水味，持有麦花拔节的恒力。汗水是奋斗是奉献是苦干，没有辛勤的汗水，就没有喜悦的泪水。习总书记也告诫广大青年干部，青春因磨砺而精彩，人生因奋斗而升华。这也就是要求青年干部要艰苦奋斗，苦干实干，才能经风雨壮筋骨，成为人民群众的贴心人，暖心人。放眼新时代，不论是乡村产业的升级，还是乡村文化的传承与创新，不论是乡村垃圾分类的实行，还是乡村治理能力的推进，都需要青年干部脚踏实地投入其中，贡献力量，久久为功。

　　青年干部要有人情味，持有麦花孕穗的伟力。提升科学决策能力、应急处置能力、群众工作能力，都离不开人民至上，生命至上的服务理念，离不开民为邦本，本固邦宁的开阔格局和广博情怀。在基层工作中，青年干部要把百姓当朋友，当亲人看待，朋友有难及时伸出援手，亲人受困必当竭力帮扶，以真心换真情，以真诚换真意，才能真正深化干群鱼水之情。从协商议事平台的搭建，到共享人才平台的创建，正是基层干部心中有百姓，心中有牵挂，心中有真情，才会激发青年干部干事创业的豪情，寻找解决问题的办法，方能给群众带来及时雨，解民之所忧，纾民之所困。

　　耳闻之不如目见之，目见之不如足践之，足践之不如心怀之。青年干部要有泥土味——目见之，汗水味——足践之，人情味——心怀之，才能在基层建功立业，发光发热;才能抓住中华民族伟大复兴的历史机遇，为建设社会主义现代化强国贡献力量!